为深入贯彻党的二十大关于实施就业优先战略的决策部署，全面落实党中央、国务院及自治区、自治州关于稳就业保就业的工作要求，霍尔果斯市人力资源和社会保障局就业科紧紧围绕促进高校毕业生、退役军人、农民工、就业困难人员等重点群体更充分更高质量就业的核心目标，于2025年度精心组织并扎实开展了24项公共就业服务专项活动，取得了预期成效。现将有关情况总结如下：
一、强化组织领导，周密部署安排
我局高度重视重点群体就业服务工作，将其作为保障和改善民生的重中之重。明确活动主题、服务对象、时间节点、责任分工及保障措施。定期召开调度会，研究解决活动中遇到的难点问题，确保各项服务活动有序、高效推进。加强与教育、退役军人事务、农业农村、残联等部门的沟通协作，形成信息共享、资源互补的工作格局。
二、聚焦重点群体，实施精准服务
（一）面向高校毕业生，打通就业“最后一公里”。组织开展“高校毕业生就业服务周”“百日千万网络招聘”“民营企业招聘月”等专项活动。一是搭建精准对接平台。线上线下同步举办专场招聘会124场，累计组织用人单位1457家次，提供适合高校毕业生的就业岗位12128个，初步达成就业意向7647人。二是强化就业指导。开展“职业指导校园行”活动3场，服务学生700人次，提供简历诊断、面试指导、生涯规划等服务。。
（二）面向退役军人，助力迈好职场“第一步”。依托“退役军人就业服务季”活动，联合退役军人事务部门，为退役军人提供“一站式”就业服务。举办退役军人专场招聘会7场，提供涵盖行政管理、安保、物流、驾驶等多个领域的岗位，达成意向352人。建立退役军人就业台账，实施“一人一策”精准帮扶。
（三）面向农民工，铺就返岗务工“幸福路”。紧扣农民工就业特点，开展“春风行动”“春暖农民工”等专项服务活动。一是加强劳务协作。主动对接对口援疆省市及周边地区用工需求，组织“点对点、一站式”返岗复工服务。二是促进就近就地就业。挖掘本地工业园区、重点项目及乡村就业工厂（车间）用工潜力，举办乡、社区巡回招聘会3场。
（四）面向就业困难人员，兜牢民生保障“底线”。对就业困难人员实行“一对一”就业援助，开展“就业援助月”活动。通过深入摸排，建立实名制帮扶台账，动态掌握其就业状态和需求。开发公益性岗位171个，用于托底安置难以通过市场渠道实现就业的困难人员。鼓励企业吸纳就业困难人员，落实社保补贴等优惠政策。全年共帮扶138名就业困难群体实现就业，确保零就业家庭动态清零。
三、创新服务模式，提升服务效能
深化“互联网+就业”服务。充分利用抖音“霍尔果斯就业在线”、微信公众号等线上平台，发布招聘信息397期，提供在线求职登记、岗位匹配、政策咨询等服务，实现“指尖办”“随时办”。
四、存在的问题
虽然2025年专项活动取得了一定成效，但仍存在部分群体就业稳定性不高、人岗匹配精度有待提升、部分劳动者技能与市场需求存在差距等问题。
五、下一步打算
下一步，我局将继续坚决贯彻落实上级关于就业工作的决策部署，坚持稳中求进工作总基调。一是持续优化就业服务供给，提高招聘活动和岗位推荐的精准度；二是健全就业援助长效机制，加强对困难群体的跟踪服务与兜底保障；三是强化部门协同与信息共享，凝聚更大工作合力，全力以赴确保我市就业形势持续稳定，为霍尔果斯市经济社会高质量发展贡献力量。
霍尔果斯市人力资源和社会保障局
2025年11月19日
